採用情報
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私は6年前に、ハローワークを通じて、会社のことを知りました。
子どもができたのをきっかけに、子育てがしやすい環境で働きたいと思っていました。
私にとっては、三つの点が魅力的でした。
一つ目は、勤務が9時~16時である点です。
16時に仕事が終われば、子どもが学校から帰っても、長い時間、待たせなくてもすむからです。
二つ目は、モノづくりに携われる点です。
サービス業だと、仕事が終わっても、人間関係の悩みを引きずってしまいがちですが、モノづくりだと、勤務時間後に、仕事のことで頭を悩ませる事が少ないだろうと思ったからです。
三つ目は、会社が、子育て支援を応援している点です。面接の時に、「お子さんの学校行事や、病気の際の看病は、最優先にしてもいい」という社長の言葉を聞き、「いい会社だな」と思ったからです。
この会社に出会えて、「当たり」というか、本当にラッキーだったと思います。
職場の人間関係は、サラッとしていて、いじめや派閥などは皆無です。
普段は、お互いに、あまり干渉し合わないのですが、いざという時には、互いに助け合う雰囲気があります。
職場の人たちのほとんどが、現在子育て中の人か、子育てを経験した人ばかりなので、学校行事がある時や、子どもが急に熱を出した時など、進んで「休みを替わろうか?」、「大丈夫ですか?明日は来れそうですか?」と、嫌な顔一つせずに、声をかけてくれます。
私も、他の人が困った時には、進んで声をかけるように、心がけています。仕事が、週に平日4日勤務なので、互いに時間を融通し合いやすい環境にあります。
仕事中は、端子圧着の作業に集中しますが、勤務時間が終了すると、スキッと気持ちを切り替えることが可能です。そして、家に帰ると、子どもたちとの触れ合いに、気持ちを集中させることができます。
家でちょっとした悩みがあっても、作業に没頭していると、そんな悩みをすっかり忘れてしまうので、仕事が子育ての気分転換になっている点もあるかなと思います。
子育て中のお母さんにとって、仕事も、子育ても、どっちも頑張ろうと思える会社です。
周りの人たちは、皆、とってもいい人ばかりで、お互いに助け合おうという雰囲気がある、とってもいい会社です。
子育てをしながら、働きたいと思っているお母さんたちに、是非、会社の存在を知ってほしいなと思います。
以下の分野で、人財を募集しています。仕事は、先輩社員の指導を受けながら、少しずつレベルアップを図っていきます。学ぶ意欲と、素直な姿勢があれば、最初から完璧にできる自信がなくても大丈夫です。
どうぞ、お気軽にお問い合わせ下さい。
仕事の内容 |
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必要な経験・資格 |
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就業時間 | 9:00 ~16:00 (週4日勤務) | |
休日等 | 土・日・祝・その他会社の定める休日 | |
その他 | ユタカ電装工業株式会社は、香川県教育委員会の定める「香川県家庭教育サポート企業協定制度」の認定企業です。 |
仕事の内容 |
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必要な経験・資格 |
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年齢 |
35歳以下 (年齢制限の理由)省令3号のイ 長期キャリア形成の観点から若年者募集 |
就業時間 | 8:30 ~17:15 |
休日等 | 日・祝・その他会社の定める休日 |
仕事の内容 |
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必要な経験・資格 |
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年齢 |
35歳以下 (年齢制限の理由)省令3号のイ 長期キャリア形成の観点から若年者募集 |
就業時間 | 8:30 ~17:15 |
休日等 | 日・祝・その他会社の定める休日 |
仕事の内容 |
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必要な経験・資格 |
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年齢 |
35歳以下 (年齢制限の理由)省令3号のイ 長期キャリア形成の観点から若年者募集 |
就業時間 | 8:30 ~17:15 |
休日等 | 日・祝・その他会社の定める休日 |